FSC-CCOO Aéreo | 2 abril 2025.

FINALIZADO EL PERIODO DE CONSULTAS DEL ERE DE SOUTH

    Hoy, 28 de noviembre, CCOO junto con UGT han suscrito, con acuerdo, las condiciones del Expediente de Regulación de Empleo de SOUTH, al que se podrán acoger 1499 personas de la plantilla, a través de prejubilaciones y bajas incentivadas.

    28/11/2024.
    Acuerdo procedimiento ERE SOUTH.

    Acuerdo procedimiento ERE SOUTH.

    Las personas interesadas en la opción de PREJUBILACIONES podrán solicitaradscripción voluntaria, siempre que tengan o cumplan 60 años o más,durante la vigencia del ERE (hasta 31 de diciembre de 2026).

    Respecto de BAJAS INCENTIVADAS, el sistema de indemnización será el previstoen el convenio del sector para los casos de excedente estructural (21 días poraño trabajado, máximo una anualidad).

    Para los supuestos de prejubilaciones, el acuerdo recoge un sistema de cálculopara determinar el COMPLEMENTO INDEMNIZATORIO que quedará diferidohasta llegar a los 65 años de edad, así como medidas que garantizan mantenerla COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL hasta la edad de jubilación o los 65años de edad (Convenio Especial de Seguridad Social).

    Además de estas medidas el acuerdo recoge las aportaciones a LORETO MUTUA,SEGURO DE VIDA MAPFRE, BILLETES DE TARIFA GRATUITA y una REVALORIZACIÓN anual de un 1%, además de las previstas en las tablasdel XXII CC de IB.La empresa facilitará información adecuada (cálculo de indemnización, pagos demensualidades, aportaciones a Loreto, etc.) a todas las personas "objetivo" de lamedida, con la intención de facilitar la toma de decisión de estas.Del mismo modo informará de la forma de solicitarlo y los plazos.

    El plazo previsto para abrir el periodo de adscripción a esteprocedimiento será el 11 de diciembre y dicho plazo finalizará elpróximo 27 de diciembre a las 23:59 horas.

    CCOO y UGT nos ponemos a disposición de cualquier compañero o compañeraque necesite información sobre estas cuestiones.

    Es un acuerdo positivo ya que abre la posibilidad de una merecida salida después de años de trabajo en la compañía.

    A partir de este momento, UGT y CCOO nos ponemos manos a la obra paraseguir trabajando en la consecución de futuras mejoras en aspectosfundamentales para el personal de SOUTH como pueden ser el empleo y lascondiciones de la jornada y también para promover nuevos acuerdos comoéste que permitan a más compañeras y compañeros acceder a unaprejubilación.

    Os dejamos el comunicado difundido a la plantilla para que podáis consultarlo.

    Documentación asociada

    Comunicado ERE SOUTH 28 de noviembre 2024

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    Documentación asociada

    Comunicado ERE SOUTH 28 de noviembre 2024